北大高级总裁研修班亢瑞忠(北大管理总裁研修班)



北大高级总裁研修班——亢瑞忠

北大高级总裁研修班，作为北大国际管理教育的一项重要内容，旨在培养中国优秀企业家和高级管理人才，为中国经济社会的发展做出贡献。亢瑞忠先生作为该研修班的学员，享受了北大的优秀教育资源，获得了宝贵的管理经验，也为中国的企业家精神培养做出了突出贡献。

亢瑞忠的背景

亢瑞忠，1962年出生于山东临沂，毕业于山东大学生物工程专业。1987年进入福特汽车公司工作，从基层员工开始，慢慢积累了丰富的工作经验和管理能力。1993年，他成为当时福特中国公司最年轻的品质主管。1996年，亢瑞忠被派往河南郑州，担任福特和长安汽车合资公司郑州工厂的总经理，成为合资公司历史上的第一位中国籍总经理。2002年，亢瑞忠成为长安福特汽车有限公司COO，率领团队成功推出了全新福克斯等多款优秀车型。2010年，他担任长安福特汽车有限公司总经理，成为汽车行业也是管理界中的佼佼者。

亢瑞忠的成就

在长安福特担任总经理期间，亢瑞忠率领团队，成功地推出了全新蒙迪欧、锐界、新福克斯、新福睿斯等多款优秀产品，实现了长安福特的快速增长。同时，他还在企业文化建设、人才培养等方面做了很多有益的探索和实践。亢瑞忠总结自己的成功经验，认为要做出优秀的产品，必须具备市场敏锐度，必须与顾客紧密联系，听取顾客的建议和反馈，并不断改进产品品质和服务质量。此外，他还强调了工作负责心、敬业精神、开放的心态以及敢于尝试、勇于创新的品质的重要。

北大高级总裁研修班对于提升中国企业人才培养质量、推动中国经济社会的发展、增进国家与国际社会交流和合作具有十分重要的意义。亢瑞忠先生在该研修班中，积累了大量的管理经验和思想成果，在人才培养、企业文化建设、市场营销等方面，做出了突出的贡献。相信随着中国经济的快速发展，越来越多的优秀人才将涌现出来，继续推动中国企业走向更加辉煌的明天。

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