研究生毕业算不算“应届生”？揭秘非全日制研究生的毕业待遇！



研究生毕业算不算“应届生”？

对于研究生毕业生来说，“应届生”这个名词相当模糊。要解答这个问题，我们必须先了解“应届生”是什么意思。一般情况下，“应届生”指的是在毕业年份内即毕业季度内从学校获得学位进行就业的毕业生。对于研究生毕业生来说，他们可能会经历研究生招生、考试、面试、复试、培养等多个环节，其毕业时间也不一定在毕业季度内。例如，有些研究生可能在跨年前毕业，而跨年后才能开始求职。

另外，研究生毕业生能否算作“应届生”还有一个重要因素：他们是否有工作经验。如果一个研究生毕业生在研究生阶段就已经拥有全职实习经验，那么他在求职时就不能算作“应届生”，而应该按有工作经验的标准进行就业。

非全日制研究生毕业待遇

与全日制研究生相比，非全日制研究生在就业时可能会遇到些许不同。非全日制研究生是指在职研究生和专业学位研究生。

就业情况上，非全日制研究生与全日制研究生一同参与就业市场竞争，没有任何就业优先权。同样是研究生毕业生，不同类型的研究生在求职招聘上也有不同的面临的难题和优势。非全日制研究生因为从事了职业，需要花费更多的时间和精力去准备找新工作，还可能因为学历、工作经验等因素被企业打上“也只是读书而已”的标签。

此外，非全日制研究生获得的学位证书上往往会注明学生在校期间是非全日制研究生，这可能会在求职和升职时给企业造成一定的困扰。企业在雇佣非全日制研究生时，可能会对其毕业时间、实习经历、专业能力等方面有更高的要求，以衡量他们在与全日制研究生竞争中的优劣。

总结

总体而言，研究生毕业后是否算作“应届生”主要取决于毕业时间。对于非全日制研究生来说，在求职和升职时可能会受到一定的影响，但限制不至于限制到不能找到合适工作，所以非全日制研究生在就业问题上也要正视其优点与劣势，尽力避免受到额外的限制。

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