高层管理培训实战课程总结



高层管理培训实战课程总结

1、拓展思维

在高层管理人员的工作中，拓展思维是必不可少的。这个课程通过实践案例和角色扮演，让我们从不同的视角去思考问题。例如，通过模拟下属、股东等不同利益相关者，让我们更加全面地了解到企业管理中的各种冲突和矛盾。同时，课程通过引导我们不断提出问题和假设，并与实际情况进行比较，让我们更加敏锐地发现和解决问题。

2、团队领导力

一个高效的团队需要有一位优秀的领导，而领导也需要具备领导力。课程中，我们通过模拟下属反馈、团队合作等多种方式，了解到如何培养并提升领导力。同时，课程中还注重强调与下属之间的沟通和信任建设。通过课程的学习，我们现在更加有信心去带领团队走向成功。

3、危机管理

对于高层管理人员来说，危机处理能力是必备的。课程中，我们通过模拟企业危机和应对措施，学到了不同危机应对的策略和技巧。同时，课程还鼓励我们进行日常危机的预防和管理，让我们成为“预防胜于治疗”的危机管理者。

综上，此次高层管理培训实践课程的收获丰富。我们通过实践学习，深入理解了高管所需的拓展思维、团队领导力和危机管理等能力。相信这些经验和技巧在以后的工作中将发挥重要的作用。

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